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    <title>龙腾网论坛 - 『简历制作』</title>
    <link>http://bbs.zgltrc.com/showforum-6.aspx</link>
    <description>Latest 20 threads</description>
    <copyright>Copyright (c) 龙腾网论坛</copyright>
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    <pubDate>Thu, 08 Jan 2009 02:55:07 GMT</pubDate>
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      <title>武进人力资源市场联系方式</title>
      <description><![CDATA[现场招聘： 0519-86529817  网络招聘：0519-86529816委托招聘： 0519-86529815  报纸招聘：0519-86529815传    真： 0519-86529817
电子邮箱： wjrcjob@126.com
网    址： http://www.95888.cc
官方论坛： http://bbs.95888.cc
公交线路： 火车站方向：乘B1路、B11]]></description>
      <link>http://bbs.zgltrc.com/showtopic-8.aspx</link>
      <category>『简历制作』</category>
      <author>武进人力资源市场</author>
      <pubDate>Fri, 07 Mar 2008 15:18:00 GMT</pubDate>
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      <title>小技巧让你的简历会“说话”</title>
      <description><![CDATA[简历是叩开企业大门的第一步。一份编辑专业、制作精良、能表现个人特色的简历将会叩开你所向往公司的大门，争取到面试的机会，所以，对于初入社会的毕业生，如何写好简历、投递简历是很关键的。　　美籍资深专家、人才顾问王素鸿女士说：“求职者应学会让履历表‘说话’。先说服别人你能为对方做什么，是发动一切的主要按钮。
　　清楚了解所应征的职务是什么？该职务做哪些事情？必须具备什么样的条件和能力？如果还是不了解，]]></description>
      <link>http://bbs.zgltrc.com/showtopic-175.aspx</link>
      <category>『简历制作』</category>
      <author>龙腾网</author>
      <pubDate>Thu, 03 Apr 2008 09:41:00 GMT</pubDate>
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      <title>令老板晕倒的简历</title>
      <description><![CDATA[面试人员给两位前来应征的男士一张履历表……主考官看完第一位填好的简历半天没说话，董事长差点就呕吐了。他是这样填写的：　　姓名：英文的还是中文的？　年龄：这是私人问题。　身高：这跟工作有关系么。
　　体重：随时改变，饭前饭后都不同。　居住地：那是一个特别的地方，我生命的舞台。
　　电话：爱立信手机。　电子邮件：只留给漂亮和富有的女孩。　上班时间：越短越好。
　　应征职位：找一个不做什么实事，但]]></description>
      <link>http://bbs.zgltrc.com/showtopic-23.aspx</link>
      <category>『简历制作』</category>
      <author>ouyang</author>
      <pubDate>Sat, 08 Mar 2008 12:25:00 GMT</pubDate>
    </item>
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      <title>职场专家：小简历做大文章</title>
      <description><![CDATA[身在职场，简历更像是“拜帖”，人人都要备上一份甚至几份，以便你向主人家(求才企业)详细的介绍自己，从而争取到被邀请面谈做客的机会。因此，如何把这份“拜帖”制作的实用精美、诚实可信又个性十足，就成为职场必修的一门功课。　　简历之基本法则
　　一份好的简历，是获得面试机会的重要工具，它首先应该包含这几个基本要素：自我基本情况介绍，如年龄、性别、学历等；工作经验的诠释，如工作时间、负责过的项目等；还有]]></description>
      <link>http://bbs.zgltrc.com/showtopic-19.aspx</link>
      <category>『简历制作』</category>
      <author>ouyang</author>
      <pubDate>Sat, 08 Mar 2008 12:23:00 GMT</pubDate>
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      <title>英文简历自我评价珍藏版</title>
      <description><![CDATA[Mature，dynamic and honest.　　思想成熟、精明能干、为人诚实。
　　Excellent ability of systematical management.
　　有极强的系统管理能力。
　　Ability to work independent1y，mature and resourcefu1.
　　能够独立工作、思想成熟、应变能力强。
　　A person w]]></description>
      <link>http://bbs.zgltrc.com/showtopic-21.aspx</link>
      <category>『简历制作』</category>
      <author>ouyang</author>
      <pubDate>Sat, 08 Mar 2008 12:24:00 GMT</pubDate>
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      <title>啥样履历表让人眼前一亮</title>
      <description><![CDATA[你辛辛苦苦写的一份简历，可在人事经理眼里最多只是停留几十秒的时间。如果时机拿捏不好，它会给你造成麻烦：它可能暴露你的短处，而且基本目的都是供人淘汰之用。然而，当你必须做出履历表时，实在没有别的选择。　　所幸，仍有一些方法，可以帮助你“隐恶扬善”，使你被淘汰的机率降至最低。关键：在于包装(决不是“扭曲事实”)。
　　清楚陈述成就：别平铺直叙你过去的工作内容，一定要提一提你过去对雇主的贡献；短短一份]]></description>
      <link>http://bbs.zgltrc.com/showtopic-22.aspx</link>
      <category>『简历制作』</category>
      <author>ouyang</author>
      <pubDate>Sat, 08 Mar 2008 12:24:00 GMT</pubDate>
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      <title>网上投简历的三大禁忌</title>
      <description><![CDATA[　1、切忌求量不求质　　虽然说网站上刊出的招聘单位的职位描述，是很理想的状态，最终的胜出者可能也难以完全符合列出的各项要求。但它说明了用人单位在招聘时注重的方面。投简历时不能只贪图每天投出的数量，而也应参考自身条件。
　　收到的简历中，有很多应届毕业生应聘“技术部高级经理”。而该职位的任职要求第一条就是“5年以上的相关工作经验。”这说明，此岗位是有比较丰富的技术和管理经验才能胜任的。不是说不让投]]></description>
      <link>http://bbs.zgltrc.com/showtopic-20.aspx</link>
      <category>『简历制作』</category>
      <author>ouyang</author>
      <pubDate>Sat, 08 Mar 2008 12:23:00 GMT</pubDate>
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